Vertrauen Sie Den Experten

Bei uns finden Sie hoch
qualifizierte Mitarbeiter
ohne Streuverluste

Zielgenaue Bewerbersuche durch Fokussierung
auf den MINT-Bereich

Unternehmen mit kleinem Personalbeschaffungs-Budget erhalten eine schnelle und kostengünstige Option, qualitativ hochwertige Bewerber/innen für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Unternehmen die eigenständig den Personalauswahlprozess vornehmen, profitieren von unseren zahlreichen (oft auch persönlichen) Kontakten zu den Kandidaten, die Ihr Unternehmen sucht.

Durch unsere Fokussierung auf den MINT-Bereich, werden Streuverluste vollständig vermieden. Weiterhin erzielen wir eine hohe Reichweite der Stellenangebote, da unser Netzwerk direkt eingebunden wird. Eine hohe Kundenzufriedenheit bedingt durch ein Höchstmaß an Zielgenauigkeit bei der Bewerbersuche, sowie die aktive Betreuung durch unsere Personalexperten steht für uns im Vordergrund.

Unsere Leistungen im Überblick:

Standard

Anzeigenpaket 1

  • Einbinden des Firmen-Logos in einer Anzeige
  • Schaltung in eigener Corporate Identity
  • unbegrenzte Textmenge
  • Anzeigenweiterleitung per Email
  • direkte Druckfunktion
  • Laufzeit: 45 Tage
  • Anzeigenlink auf der Startseite
  • Verlinkung zu einer extern bestehenden Anzeige

Bei Mehrfachbuchungen bieten wir Ihnen Sonderkonditionen an. Nehmen Sie bitte hierzu Kontakt zu uns auf.

Die Kosten:


Anzeige 1 395,– EUR

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Standard

Anzeigenpaket 365

  • Unbegrenzte Anzeigenschaltungen
  • Einbinden des Firmen-Logos oder Anzeigen in eigener Corporate Identity
  • Anzeigenweiterleitung per Email
  • direkte Druckfunktion
  • Laufzeit: 45 Tage
  • Anzeigenlink auf der Startseite
  • Verlinkung zu einer extern bestehenden Anzeige ist möglich.

Ihre Anzeigenschaltung kann innerhalb eines Zeitraums von 365 Tagen platziert werden. Sie können beliebig viele Anzeigen innerhalb des genannten Zeitraums auf unserem Anzeigenportal schalten.

Die Kosten:


Anzeige 365 2.495,– EUR

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Premium PLUS

Recruiting im
Komplett-Paket 

Auf Wunsch übernehmen wir für Sie auch den kompletten, zeitaufwändige Recruiting-Prozess. Dabei greifen wir auf unseren umfangreichen Bewerberpool zurück und wählen
die geeigneten Kandidaten zusammen mit Ihnen aus. 

Die Leistungen

• Erstellung eines Bewerberprofils
• Überprüfung der Unterlagen/Referenzen
• Vorselektion der Bewerber
• Übernahme erster Gespräche mit den Bewerbern
• Terminieren von Vorstellungsgesprächen zwischen Ihnen und geeigneten Bewerbern
• Falls erwünscht, Übernahme der Vertragsvorbereitungen

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